人才，是企業最寶貴的財富
我們深信，人才是推動企業持續創新與發展的不竭動力。我們致力于打造一個開放包容、鼓勵創新、尊重個性的工作環境，讓每一位員工都能在這里找到屬于自己的舞臺，綻放光彩。
成長比成功更重要
重視每一位員工的成長與職業發展，提供豐富的培訓資源、挑戰性的工作機會以及清晰的職業路徑規劃。你的每一次嘗試與努力，都是向著更高目標邁進的堅實步伐。
創新驅動，共創未來
創新是我們的核心競爭力。我們鼓勵員工勇于探索未知，敢于挑戰現狀，用智慧和汗水共同開創更加輝煌的明天。在這里，每一個創意都可能成為改變世界的種子。
在這里，團隊的每一位成員都肩負使命與責任，
我們致力于用技術改變人類生活方式，加入我們，一起攜手用夢想改變世界，用科技創造未來！
對工作懷有激情，而不是將工作僅僅作為謀生的手段；
懂得團隊合作的重要性，并能夠與他人共擔艱辛，共享成功；
心懷遠大的目標，但不忽視繁瑣的細節；
瑩聚恒將能夠為您提供一個施展才能的平臺。
以人為本
以人為本的基礎是以用為本，把合適的人聘進來，進了瑩聚恒，就是一家人，就是兄弟姐妹。
迎接每個特別的你
我們一定要解放思想，開拓創新，放開胸襟廣招天下能人，真正吸納一批高智商、高素質、符合21世紀發展的人才隊伍。
用人理念
1、以德為先，專業為本，激情進取，追求卓越
2、誠信專業、簡單務實，團隊協作，激情感恩
3、主動敬業、追求卓越
用人原則
第一條：有德有才，破格重用，有德無才，培養使用，有才無德，限制錄用，無德有才，堅持不用；
第二條：以事業留人、以感情留人、以待遇留人
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業務員
5
不限
面議
1、負責開拓并維護客戶，了解客戶需求并提供專業的產品咨詢及服務。
2、負責訂單的處理，協調內外部資源，確保訂單順利執行。
3、對市場信息進行收集和分析，提供決策依據。
4、定期對市場環境、目標、計劃、業務活動進行核查與分析，及時調整策略
5、協助公司完成其他相關工作，完成上級領導交辦的其他任務
任職要求:
1、大專及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業優先。
2、至少有一年的銷售、商務、客服相關工作經驗，熟悉業務操作流程
3、良好的溝通表達能力，善于與人溝通，能夠有效地處理人際關系
4、工作認真細致，具有較強的責任心和團隊協作精神。
5、具有獨立思考和解決問題的能力，能在壓力下有效地工作。
